경영불안 타개 구원투수 자임

삼성전자, 부도 태산LCD 원재료 구매 정상화 온힘

LG디스플레이 부품대금 1조원 현금ㆍ달러로 지급

현대ㆍ기아차 1000억 규모 신용대출 등 지원 실시

현대ㆍ기아차는 친환경 하이브리드카 등 미래형 차 개발을 위해 협력업체들과 활발한 기술교류를 펼치고 있다.

미 하원의 구제금융법안 부결로 미국발 금융 위기의 후폭풍이 거세진 가운데, 대기업과 중소기업이 상생 협력을 확대하고 있다. 경기 불안과 금융 시장 위축으로 계획했던 투자까지 축소해야 할지도 모르는 상황에서 나타나는 움직임이라 위기를 타개하는 새로운 방법으로 주목받고 있다. 대금 전액 현금 결제 등 자금 지원 뿐만 아니라 마케팅.법률 지원 등 중소기업의 취약 분야를 돕고 기술 교류, 사회책임경영 공동 추진 등 이전에 없던 공존공생의 모델도 등장하고 있다.

▶부품대금 전액 현금결제.원재료 구매 등 자금지원 확대=삼성전자는 ‘키코(KIKO, 환헤지용 파생상품)’ 피해로 흑자도산한 태산LCD가 정상 조업을 할 수 있도록 원재료 구매를 지원해주기로 했다고 1일 밝혔다. 태산LCD는 50여개 협력업체들로부터 원재료를 구매한 후 LCD TV와 모니터, 노트북 등에 들어가는 광원장치인 ‘백라이트유닛(BLU)’을 제작, 납품하는 회사로, 삼성전자에는 연간 6천억원 규모의 백라이트유닛을 공급해 왔다. 삼성전자 관계자는 “향후 태산LCD로부터 백라이트유닛을 납품받을 때 원재료 가격을 공제한 후 대금을 결제해주면 되기 때문에 태산LCD의 요청을 받아들였다”고 말했다.

LG디스플레이는 지난달 30일부터 어음 결제 관행을 완전히 없애고 연간 1조원에 달하는 협력업체 부품 대금 전액을 현금으로 지급키로 했다. 또 협력업체가 희망할 경우 원화가 아닌 달러화로 부품 대금을 결제키로 했다. 이는 원자재 가격 상승과 환율 급등의 이중고에서 협력업체들의 부담을 없애기 위한 조치다. 앞서 SK그룹은 지난달 25일 최창원 SK케미칼 부회장을 위원장으로 하는 ‘상생경영위원회’를 발족하고 16개 계열사의 1차 협력업체 5679곳에 자금.금융 지원, 100% 현금성 결제 등 대금지급조건 개선, SK상생아카데미를 통한 교육, 기술지원 등이 골자인 상생경영을 추진키로 했다.

지난 8월26일 김승연 그룹 회장이 직접 주재한 ‘제1차 한화가족(협력사) 상생협력회의’에서 4년간 총 12조9000억원 규모의 협력업체 지원 방안을 밝힌 한화그룹은 회의에서 건의된 중소업체의 요청을 시행에 옮기기 위해 한창 준비중이다. 한화그룹 관계자는 “해외 마케팅 차원에서 해외 전시회 때 한화의 부스를 공동 사용하여 제품 마케팅을 같이 하는 방안, 수출입 업무에 대한 서비스 요청, 동종 업계 관련한 법적인 문제에 대한 법률 서비스 제공 등이 현재 진행중이거나 곧바로 시행될 예정”이라고 말했다.

▶기술 교류, 사회책임경영 공동 추진 등 공존공생 새 모델도=현대.기아차그룹은 협력업체들을 대상으로 금융지원과 아울러 기술교류까지 확대하고 있다. 이를 위해 지난달 25일에는 경기 화성시 남양연구소에 27개 협력사를 모아놓고 '2008 R&D(연구개발) 협력사 테크데이(Tech Day)'도 개최했다. 협력사들이 신기술을 교류하고 기술개발의 성과를 알릴 수 있도록 마련한 장이다. 2년 전부터 납품대금 100% 현금결제, 무담보 신용대출을 지원하는 네트워크론을 시행해 온 현대.기아차그룹은 지난달부터 100억원 규모의 친환경 자동차 연구개발비 무상지원, 경영혁신을 위한 300억원 규모의 상생협력펀드 조성, 1000억원 규모의 운영자금 신용대출 등을 지원책을 실시하고 있다.

지난 4월 상생협력실 신설, 7월 1300여개 협력사와 하도급 공정거래 협약 체결 등 협력업체와의 파트너십을 강화하고 있는 삼성전자는 글로벌 경쟁력을 높이기 위해 이 같은 조치가 필수적이라고 판단하고 있다. 이윤우 부회장은 이와 관련, 지난 1일 월례사에서 최근 세계 시장을 ‘개방형 혁신’으로 전제하고 “협력업체와 원가절감, 스피드 제고는 물론 신제품, 신사업 발굴까지 함께 하는 상생의 파트너십이 중요해지고 있다”고 강조했다.

삼성전자는 앞으로 740여개 협력사와 함께 사회책임경영(CSR.Corporate Social Responsibility)을 추진한다. 이를 위해서 지난 9월 23일~25일 협력사 CSR 책임 임원을 대상으로 대규모 설명회를 개최했고 오는 13일부터 12월11일까지 협력사 CSR 담당 실무자를 중심으로 교육도 실시한다. 이번 교육의 목적은 협력사들이 인텔 등 세계 42개 전자업체 회원사로 구성된 EICC가 제정한 CSR 강령 및 표준을 이해하고 ‘지속가능경영’의 전략적 기반을 구축하는데 있다. 조원국 삼성전자 상생협력실 부사장은 “향후 삼성전자 전 협력사가 이번 교육을 통해 CSR 전략 및 추진방향을 자체적으로 수립하여 전개해 나갈 수 있도록 지원할 방침”이라고 밝혔다.

홍성원.이문환.윤정식 기자(mhlee@heraldm.com)